本網(wǎng)訊  1月9日下午,，湖南環(huán)境生物職院在一會議室舉行第五屆干部任命聘任大會,，在家黨委委員出席大會,，該黨委副書記李友華主持會議,，全院副科以上干部參加會議,。

該院黨委書記蘇立宣讀了第五屆干部任命,、聘任的7個(gè)聘任文件,。宣讀文件后,，蘇立書記對新一屆干部提出五點(diǎn)要求：一是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。新一屆領(lǐng)導(dǎo)干部要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指引,，深入貫徹落實(shí)黨的十九大和省第十一次黨代會精神,，牢固樹立“四個(gè)意識”，決勝卓越,，全面推進(jìn)“雙一流”建設(shè),，不辜負(fù)組織的信任，不忘初心,，牢記使命,，擼起袖子拼命干，攜手為學(xué)院的發(fā)展打下一份殷實(shí)的家業(yè)，努力提高師生員工的獲得感,、幸福感,；二是切實(shí)加強(qiáng)主人翁意識。全院領(lǐng)導(dǎo)干部,、教職員工要堅(jiān)決克服“退休后由社保局發(fā)工資,，學(xué)校發(fā)展好壞與自己無關(guān)”的極端錯(cuò)誤思想，牢固樹立“校興我榮,、校衰我亡”主人翁意識,，必須上下齊心擰成一股繩，同心同德,，同向同行,，共同將學(xué)院各項(xiàng)工作推上一個(gè)新臺階；三是切實(shí)增強(qiáng)緊迫感,。學(xué)院的發(fā)展不能耽擱,，耽擱不起了。學(xué)院的發(fā)展不能在我們手里耽擱,，大家都不能成為學(xué)院發(fā)展的罪人,；四是切實(shí)激發(fā)學(xué)院工作新活力。此次干部選聘選任工作以“整體平穩(wěn),、重點(diǎn)崗位有計(jì)劃交流,、能上能下”為原則，樹立了風(fēng)清氣正的用人風(fēng)氣,；五是凝心聚力共推發(fā)展,。新一屆干部要進(jìn)一步傾聽師生訴求，回應(yīng)師生關(guān)切,，疏導(dǎo)師生情緒,，凝聚學(xué)院科學(xué)發(fā)展的蓬勃力量，共同把學(xué)院建設(shè)好,。

關(guān)于新一屆干部到位的問題,，蘇立書記強(qiáng)調(diào)：平級調(diào)動(dòng)的，迅速完成交接,，下周一前到新部門履職,；公示期間跨部門提拔的，依原職級到新崗位熟悉工作,；沒跨部門的干部,，依原職工作；擬提拔的干部要在程序到位之后,，才正式下文予以聘任,；不搞迎來送往,，吃吃喝喝，原有的辦公用品一律不準(zhǔn)帶走,，一并移交,；對平調(diào)交流和擬提拔的干部要進(jìn)行組織談話，傳達(dá)考察組對其考察意見,，告知其優(yōu)缺點(diǎn),，對干部負(fù)責(zé)；對擬提拔的人選,，黨委正式行文后,，要再次進(jìn)行任前談話，壓擔(dān)子,、壓責(zé)任,，明確試用期一年的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，試用期間工作不出色表現(xiàn)不突出者重回原崗,。

這次干部換屆工作是根據(jù)《湖南環(huán)境生物職業(yè)技術(shù)學(xué)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)第五屆黨政干部選聘（任）工作方案》湘環(huán)黨字〔2017〕66號文件精神貫徹執(zhí)行的,，從2017年12月23日的動(dòng)員大會到2018年1月9日的任命聘任大會，歷時(shí)近20天,。經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng),、公開報(bào)名、民意測評,、醞釀確定考察人選,、組織考察、黨委討論,、任前公示,、正式任用等環(huán)節(jié)，依法依規(guī)優(yōu)效優(yōu)質(zhì)完成了此次干部換屆工作,，為加快學(xué)院的改革和發(fā)展提供了有力的組織保障與人才隊(duì)伍保障。（通訊員 匡長用）